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Fecha de Inicio
25 de enero 2022
Objetivos del Programa
El Taller HR Transformation es una experiencia práctica de 30 Horas de formación en modalidad blended learning que busca, a su término, que cada uno de sus participantes:
01
Cuente con una visión integral de la Estrategia de Recursos Humanos alineada a la Estrategia del Negocio
02
Visión integral de Proceso de Gestión del Talento como elemento clave para crear una Marca Empleadora sólida
03
Identifique las principales herramientas que existen para una Gestión de Recursos Humanos exitosa y distinga cuándo y cómo recurrir a cada una
Metodología de Aprendizaje
por Módulo
1. 06 Webinars en vivo (03 horas c/u)
2. Aprendizaje en Plataforma
Training Lab THINK TALENT (02 hr/sem):
1. Videos
2. Lecturas
3. Prácticas y Ejercicios
Fechas por Módulo
Módulo 01 - 24 Mayo
Módulo 02 - 07 Junio
Módulo 03 - 21 Junio
Módulo 04 - 05 Julio
Módulo 05 - 19 Julio
Módulo 06 - 02 Agosto
Horario 5 a 8pm CDMX
ESTRATEGIA Y
CULTURA
Módulo
1
-
Alineación Estrategia del Negocio, Cultura y Valores y Competencias
-
Cultura como Catalizador de Sustentabilidad del negocio
-
Retos en la gestión de capital humano al 2030.
PROPUESTA VALOR
RH
Módulo
2
-
Propuesta de Valor de Recursos Humanos
-
Perfil de Competencias de Recursos Humanos
-
Scorecard de Recursos Humanos
DISEÑO
ORGANIZACIONAL
Módulo
3
-
Diseño Organizacional
-
Compensaciones
-
Perfilamiento de posiciones
Módulo
GESTIÓN DE
TALENTO
-
Gestión integral del Talento
-
Procesos Planeación, Atracción, Desarrollo, Evaluación y Retencion
4
Módulo
RELACIONES
LABORALES
-
Relaciones Laborales y Normatividad
-
Salud Ocupacional
5
Módulo
MARCA
EMPLEADORA
-
Marca Empleadora y sus elementos
-
Experiencia del Colaborador
-
Engagement y Bienestar
6
Nuestros Facilitadores:
GINNIE DORADO
Experta en Talento y Cambio. Diversidad e Inclusión. Imagen Ejecutiva. Desarrollo de Equipos. Coach Ontológico Ejecutivo.
ROGELIO SEGOVIA
Experto en Transformación Cultural, Marca Empleadora y Compromiso de Colaboradores. Coach Ontológico Ejecutivo.
MAURICIO LUNA
Experto en Desarrollo de Talento, Diseño Instruccional y Gestión del Cambio.
Coach Ontológico Ejecutivo.
INGRID PÉREZ
Experta en Diseño Organizacional, Procesos, Compensaciones, Procesos Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional.
GUILLERMO CEBALLOS
Managing Director Taléntika, Linkedin Top Voice, Headhunter, Consultor de RH,
Podcaster
DANIEL ORDAZ
Experto en Transformación de RH, SaaS B2B,
Second time funder, Speaker,
Asesor de Empresas
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JUAN BERNAL
Experto en Organización y Compensaciones, Profesor ITESM, Human Resource Executive,
Co-funder Podcast #Grow2GetherMx
